경찰관기동대

서진

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공직자의 부패원인과 청렴이 중요한 이유

우리나라의 상황에서 공무원 부패를 유발하는 중요변수를 살펴본다면,

첫째로 권위주의적 복중관계 또는 공직의 사유관에서 오는 공무원들의 의식구조에 있다고 볼수 있다.
둘째로 정치지도자들의 장기집권 병폐와 권력남용으로 인한 역기능에서 유발되는 것이라고 보고,
셋째로 공직자들의 경제적 욕구기대와 현실적인 보수구조와의 심각한 괴리현상에서 비롯됐다고 할 수 있다.

공무원이 부패의 유혹에 빠지면 결국 행정내부적으로 다양한 징계벌을 받게 되지만 그와 더불어 형사적 책임을 지는 등 심각한 불이익을 당하게 된다.
이는 개인의 명예에 씻을수 없는 오점을 남기고 결국, 회복할 수 없는 마음의 상처만을 남길 뿐이다.
그리고 누군가에겐 자랑스런 자식이고 누군가에겐 믿음직한 부모이며 배우자인 공무원 개인이 주의의 기대를 저버리고 부패의 유혹에 빠질 경우 결국, 자신은 물론 주변의 가족, 친지, 지인들에게 큰 폐를 끼치게 된다는 점이다.

이는 가정의 행복을 앗아갈수 있으며 더 나아가 앞으로 사회생활을 하면서 맞이하게 될 다양한 기회와 행운을 스스로 거두는 어리석인 행동이라고 생각한다.

공무원의 부패방지는 공직자의 의식과 행태의 변화를 통한 공직윤리 확립과 병행하여 국민들의 의식수준의 향상으로 건전한 시민문화 장착, 건전한 정치문화의 성숙 등 사회전반에서 범국민적 차원에서의 일시적이고 형식적인 것이 아닌 지속적이고 실질적인 부정부패 척결을 위한 노력이 결실을 얻을 때 공직사회의 공직윤리가 정착되고 공무원 부패가 최소화되거나 사라질 것이다.